培优小镇招合伙人2022年大学生创业新风口来了
今年的公务员考试，有的职位已达“两万里挑一”。有些985高校，今年就业率不到50%。大学生就业难、形势严峻！
主要原因：
1. 毕业生众多。
2022年将有1076万大学生毕业，市场没有为学生提供那么多的工作岗位。
2. 环境影响。
互联网行业的高速发展，影响了实体经济，教培行业一夜变天，房地产风声更紧，大量行业转型，市场提供的优质岗位也相应缩减。
大量行业转型导致就业人员增加，进一步加剧了就业岗位的紧张。
3. 专业与市场需求脱节。
大学在发展专业时，都是根据当前市场需求招生，等学生毕业才发现，原来自己的专业市场早已饱和。或者和当下的市场需求不再契合；甚至连与社会脱节的专业，都在不断地招生，导致大量毕业生难以就业。
4、跳槽率高。
大学生找工作的时候，不清楚自己能做什么，行业未来的发展怎样，对未来缺少职业规划，求职的时候往往优先考虑薪酬。高薪必然对应高强度、高压力的工作，所以经常因为心理落差而选择跳槽。
要是有个既能让自己充分发挥，又能稳健发展的事业就好了！
《国家十四五就业促进计划》中积极扶持社区创业；私域流量成为风口。在学校和社区门口开家热学文化店是个不错的选择：
1、文具、食品、饮品是学生刚需，开店就有不错的收入；
2、节假日不准上文化课程，学生有了大量空闲时间，家长却开始头疼，学玩结合的研学产品成为刚需；又能玩，又能挣钱，美滋滋！
3、自己顺手招些学生做托管，美美的；
4、有了地理优势，商家就找上门了，顺路挣点广告和商品代售的钱；
5、有温度的服务，培养出有信任关系的客源，结合自己的资源和兴趣爱好叠加产品和服务。
6、私域流量运营有无限想象的空间。
这个项目工作时间自由、发挥自己特长、时间越长越挣钱，还可以开分店哟！开分店加盟收入归你！
经验不足、能力不够、不用害怕！东方沸点培优小镇有经验丰富的团队帮选址、管铺货、包培训，带你轻松开店。同时邀请你做为东方沸点的区域联合发起人，让有能力的伙伴帮你一起做大做强。
对于现在的创业者们来说，是否能寻找到一个好的创业项目，是一个不容忽视的问题，如今的市场上赚钱行业也是非常的多，但是需要用心去发现商机。
东方沸点培优小镇文化店主营有三大类的产品体系！第一类：儿童/学生用品类：零食饮料、礼品、文具、玩具、教辅教材等当下学生受欢迎的各大品牌的畅销货品）；
第二类：户外派对/研学营：通过新零售建立的会员体系，建立了自己的客户群体，为学生家长提供周六日的户外派对/研学营，带孩子去户外玩中学，学中玩的模式；
第三类：广告服务：为本店周边想做学生家长校区群体的商家、教育（艺术）机构等做广告宣传展示，有LED电子屏的广告+实体简章的宣传单页展示广告模式，每月收取相应的广告费；还可以为周边机构进行转介绍生源获取相应的分成；
双减政策下，校外教育市场存亡之际，转型找出路是必然，想长久在教育行业发展，打造口碑，打造特色很重要
托管班先不说校内托管的影响，双减下，学科类补课不能开展，盈利模式受限，招生宣传渠道变窄，品牌曝光低，生源是个重大问题。托管班+东方沸点培优小镇文化，很好的解决了盈利模式受限和招生宣传受限等问题。
托管班如何做到高品质托管，提升口碑，如何叠加东方沸点培优小镇文化店，增加盈利模式，提升招生宣传曝光引流等等，想获取案例资料和了解详情！
您希望在当地把教育做大，但苦于没有强大的品牌支撑！您现在遇到经营瓶颈，需要标准化管理支持！您对师资水平良莠不齐感到忧虑，需要专业师资培训！您对自己使用的教材不满意,感到没有竞争力！您想从单一科目培训，转型为多元培训！您对市场招生感到困惑，需要标准化招生模式支持！
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东方沸点教育连锁机构一如既往输出品牌、装饰、招生、营销、运营、管理、教程、师训等八大系统的盈利模式，实现加盟分校无忧经营，让加盟分校迅速成长为当地培训业的一匹黑马！不久将来在中国每一个城镇，将拥有一家东方沸点！
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